thực tập sinh tại vingroup

Vingroup với tiềm lực kinh tế hàng đầu Việt Nam đã đầu tư tại Vinhomes Cần Giờ một hệ sinh thái tiện ích nội khu đáng mơ ước và hoàn chỉnh. Nơi đây sẽ trở thành khu đô thị du lịch biển, du lịch nghỉ dưỡng, hội thảo-hội nghị kết hợp nghỉ dưỡng, đô thị thông minh, dịch vụ công nghệ cao, nhà ở, dịch vụ, khách sạn,… hàng đầu TP HCM trong tương lai. CHƯƠNG TRÌNH THỰC TẬP TẠI CÔNG TY THƯƠNG MẠI ĐIỆN TỬ HÀNG ĐẦU VIỆT NAM DÀNH CHO SINH VIÊN VINUNI tư vấn cho sinh viên. Ngoài cơ hội tại các doanh nghiệp trong hệ sinh thái Vingroup, sinh viên VinUni còn được học hỏi từ nhiều doanh nghiệp hàng đầu như Ernst & Young, Deloitte Marketing đang bước sang giai đoạn phát triển online Marketing gắn liền với công nghệ thông tin. Trong bài báo cáo thực tập Marketing tại Trung tâm Athena, bạn sinh viên này đã phân tích, tìm hiểu, đánh giá các chiến lược Marketing được thực hiện tại trung tâm Athena, nhận diện được điểm mạnh, điểm yếu, thời cơ Tin tuyển dụng sinh viên thực tập kinh doanh . Hanwha tuyển dụng 3 sinh viên thực tập kinh doanh.Dưới đây là thông tin tuyển dụng chi tiết của công ty Hanwha.. Tập đoàn Hanwha là tập đoàn bảo hiểm nhân thọ lớn thuộc top đầu của Việt Nam .Với sự phát triển từng ngày và nhu cầu của khách hàng với công ty ngày càng Chúng tôi đang cần tuyển vị trí Thực tập sinh Marketing (Part-time) Số lượng: 02 1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC - Hỗ trợ trưởng bộ phận các hoạt động Marketing. - Hỗ trợ xây dựng kế hoạch truyền thông cho các khóa học. - Content Marketing - Một số công việc khác do Giám đốc vận hành phân công. 2. YÊU CẦU ỨNG VIÊN Wo Soll Ich Einen Mann Kennenlernen. Để chuẩn bị nguồn nhân lực tài năng cho các vị trí chuyên môn và quản lý chủ chốt, đóng vai trò quan trọng đến sự thành công của Dự án Xe hơi thương hiệu Việt VinFast, tiếp nối thành công của Chương trình mùa đầu tiên năm 2018, VinFast tiếp tục tuyển dụng Thực tập sinh kỹ thuật năm 2019. 1. Vị trí tuyển dụng và đào tạo Kỹ sư Sản xuất, kỹ sư Chất lượng, kỹ sư Phát triển sản phẩm 2. Số lượng tuyển dụng 40-50 nhân sự 3. Lộ trình thực tập sinh - Lựa chọn ứng viên Các ứng viên được thu hút từ các trường Đại học hàng đầu trong và ngoài nước tốt nghiệp chuyên ngành cơ khí, cơ điện tử, tự động hóa, sản xuất ô tô. Các ứng viên sẽ trải qua vòng kiểm tra về chuyên môn, ngoại ngữ, trắc nghiệm và phỏng vấn. - Chương trình đào tạo Tập sự viên được thiết kế công phu trong vòng 12 tháng bao gồm i Đào tạo định hướng; ii Đào tạo kỹ thuật tập trung; iii Đào tạo thực tế nơi làm việc Các ứng viên được phân bổ về các phòng ban, được đào tạo kèm cặp bởichuyên gia có kinh nghiệm. - Đánh giá và ký HĐLĐ chính thức cơ hội trở thành thành viên chính thức của Gia đình VinFast và Đại gia đình Vingroup, được hưởng các chế độ đãi ngộ và phát triển hấp dẫn dành cho NLĐ. 4. Tiêu chuẩn tuyển dụng - Sinh viên Việt Nam, tốt nghiệp đại học trong và ngoài nước năm 2019 các ngành cơ khí, cơ điện tử, tự động hóa, công nghệ ô tô, điện – điện tử, khoa học vật liệu, hóa học - Xếp loại học lực Khá trở lên - Am hiểu máy móc, công nghệ, sản xuất - Kỹ năng tin học và tiếng Anh tốt - Tinh thần ham học hỏi, cầu tiến trong công việc 5. Chế độ phúc lợi - Mức lương thực tập sinh hấp dẫn - Hỗ trợ chi phí nhà ở, đi lại cho cán bộ nhân viên ở xa - Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe của Bảo Việt - Chế độ ưu đãi dành cho CBLĐ/CBNV khi sử dụng dịch vụ nội bộ Vinmec, Vinschool… - Có cơ hội được đi đào tạo trong và ngoài nước - Cơ hội làm việc và phát triển bản thân trong môi trường hiện đại, chuyên nghiệp. 6. Cách thức nộp hồ sơ - CV Hồ sơ cá nhân gửi về email [email protected] - Tiêu đề email và file CV theo cú pháp TTS2019_Họ tên - Thời hạn trước 6/4/2019 - Hotline 1900232389 VinFast sẽ tổ chức 4 Hội thảo tư vấn giới thiệu về chương trình. Ứng viên quan tâm vui lòng tham dự theo lịch trình - ĐH Kỹ thuật công nghiệp Thái Nguyên 8h30, 16/3/2019 thứ Bảy - ĐH Công nghiệp Hà Nội 8h30, 19/3/2019 thứ Ba - ĐH Giao thông vận tải 8h30, 22/3/2019 thứ Sáu - ĐH Bách Khoa Hà Nội 8h30, 29/3/2019 thứ Sáu Tập Đoàn Vingroup tuyển dụng thực tập sinh tuyển dụng Tập đoàn Vingroup tuyển dụng thực tập sinh tuyển dụng đi làm ngay tại Hà Nội với mức lương cao, chế độ đãi ngộ tốt, môi trường làm việc năng động. Mô tả công việc – Hỗ trợ xây dựng kế hoạch và triển khai kế hoạch tạo nguồn – Tổ chức ngày hội tuyển dụng, đi công tác khảo sát – Thực hiện tuyển dụng theo quy trình – Công việc khác theo sự hướng dẫn của quản lý Yêu cầu công việc – Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp – Nhiệt tình, thật sự muốn theo nghề – Có thể đi làm fulltime hoặc ít nhất 5 ngày/ tuần Quyền lợi công việc – Lương 3-5 triệu – Được training sâu về chuyên môn Code 1-1 – Được cầm tay chỉ việc – Có cơ hội phát triển lên các vị trí cao hơn tại Vingroup – Có phụ cấp hỗ trợ Thông tin liên hệ Địa điểm làm việc KĐT times city, 458 Minh Khai, Hai Bà Trưng, Hà Nội Email Hoặc vui lòng gửi CV vào mẫu dưới đây Nộp CV ứng tuyển Thuộc top 100 nơi làm cho việc thấp nhất Việt Nam năm 2018, ấy là 1 trong các lý do khiến cho hàng nghìn ứng cử viên chọn lựa Vingroup làm môi trường tuyệt vời để vững mạnh sự nghiệp. Vậy, khiến cho sao để bạn có thể vượt qua vòng thi tuyển và trở nên 1 thành viên của Vingroup? Cùng Bí quyết tuyển dụng vingroup thắc mắc liên quan tới vấn đề này nhé! Tổng quan về Vingroup Khởi nguồn với hoạt động phân phối và buôn bán thực phẩm cộng những quyết tâm vươn mình ko giới hạn nghỉ, Vingroup dần chứng tỏ tham vẳng của mình là Tập đoàn kinh tế cá nhân hàng đầu Việt Nam. Năm 2016, Vingroup lọt vào top 3 “Thương hiệu với giá trị nhất Việt Nam” có ước lượng giá trị lên đến 299,3 triệu USD theo Forbes Việt Nam. Vingroup cũng phổ thông năm liên tiếp mang mặt trong danh sách “Nơi làm việc phải chăng nhất” về bất động sản, bán buôn và du hý theo khảo sát của Anphabe/Nielsen. Thi tuyển vào Vingroup Đối mang sinh viên mới ra trường hoặc ít kinh nghiệm có thể tham dự xin việc trong chương trình “Thực tập sinh Tài năng” thường niên. Đối với các ứng viên dày dặn kinh nghiệm, hoặc đã có kỹ năng chuyên môn vững mang thể trực tiếp thi tuyển vào Vingroup theo nhu cầu của công ty. Trong bài viết này, xin san sẻ những phương thức khác nhau để ứng tuyển vào Vingroup. Chương trình tuyển dụng “Nhà lãnh đạo tương lai” 1. Đối tượng tuyển dụng Sinh viên dăm ba, năm cuối những trường đại học trong nước và nước ngoài, ứng viên có ko quá hai năm kinh nghiệm, dành đầu tiên khiến việc full-time. hai. Buộc phải tuyển dụng Điểm nhàng nhàng chung trên hoặc tương đương. trung thực, có thái độ khiến việc tích cực, ham mê học hỏi, biết lắng nghe. thạo tiếng Anh và tin học văn phòng MS Word, Excel…. có mong muốn vững mạnh sự nghiệp trong những lĩnh vực hoạt động của Tập đoàn. với từng vị trí tuyển dụng, Vingroup với những buộc phải biệt lập như tiêu dùng phần mềm đồ họa chuyên dụng với designer,… 3. Ích lợi lúc tham gia chương trình có dịp được tập huấn và rèn luyện tại môi trường làm cho việc phổ biến thử thách và chuyên nghiệp. Được chia sẻ về các con phố lớn mạnh nghề nghiệp và chuyên môn. có dịp được giữ lại phát triển thành viên chức chính thức, hoặc được đào tạo để nắm giữ các vị trí quản lý của Tập đoàn. Được nhận hỗ trợ thực tập tương đương 50% lương viên chức chính thức. 4. Thứ tự tuyển dụng Chương trình thi tuyển bao gồm 2 vòng kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng Vòng 1 Vòng tuyển dụng ứng cử viên đọc miêu tả công việc và những đề xuất liên quan tới công việc trên Website tuyển dụng của Vingroup. Ứng viên sẽ gửi CV trực tuyến qua mail theo mẫu “Vị trí ứng tuyển – Họ và tên”. Ví dụ TTS Digital Marketing – Nguyễn Văn A. Bạn cần lưu ý deadline của vòng nộp thủ tục xin việc, tránh việc nộp thủ tục trễ, bởi mọi giấy tờ nộp quá hạn đều ko được hài lòng. Trong vòng này, để tạo ấn tượng ban sơ thật thấp, bạn nên chuẩn bị một bản CV thật nhiều năm kinh nghiệm. Nội dung CV biểu thị trong 1 trang giấy A4, hạn chế lan man, dài dòng. Tham khảo các dòng CV độc đáo cách thức viết CV giỏi hoàn toàn miễn phí tại đây Vòng 2 Phỏng vấn Nhận định năng lực Trong vòng một tuần, sau thời kỳ sàng lọc giấy má xin việc các vị trí thực tập sinh, Vingroup sẽ thông báo kết quả cho các ứng cử viên đạt đề xuất để họ chuẩn bị bước vào vòng phỏng vấn Tìm hiểu năng lực. Tại vòng thi tuyển này, người tìm việc sẽ được phỏng vấn bởi một hội đồng gồm 3 người. Trong hội đồng phỏng vấn, người tìm việc với thể phải trả lời thắc mắc bằng tiếng Anh với chuyên gia nước ngoài. Nội dung phỏng vấn xoay vòng vo thông tin cá nhân, công đoạn học tập bao gồm thông báo trường đại học, gia đạo như địa điểm sinh sống, thông tin gia đình…, kinh nghiệm làm cho việc đã từng khiến việc tại những tổ chức nào…, và cả những kiến thức chuyên môn. Ở vòng này, Các bạn người tìm việc cần chú ý khả năng giao thiệp tiếng Anh để sở hữu sự diễn đạt rẻ nhất. Kết quả của vòng phỏng vấn sẽ được thông báo tối đa sau một tuần, diễn ra từ thời điểm ứng cử viên tham dự phỏng vấn. Có những thí sinh trúng tuyển, họ sẽ chính thức bước vào chương trình tuyển dụng “Thực tập sinh tài năng”. Xem ngay bí quyết tuyển dụng nhân viên kinh doanh Chương trình tuyển dụng trực tiếp Đối sở hữu các người tìm việc với năng lực, chuyên nghiệp, muốn miêu tả mình trong môi trường khiến việc khó khăn, Vingroup sẽ xét tuyển theo phương thức tuyển dụng trực tiếp. Chương trình thi tuyển bao gồm 4 vòng. Vòng 1 Nộp đơn xin việc ứng viên tầm nã cập trang tuyển dụng của Vingroup hoặc thông báo tuyển dụng trên những trang thông tin việc làm như Sau khi đọc biểu đạt việc khiến, người tìm việc để ý tới vị trí sở hữu thể tham gia thi tuyển vào Vingroup qua nhiều phương thức khác nhau Gửi giấy tờ dự tuyển bao gồm CV duyệt mail về liên hệ email tuyển dụng của Vingroup, tiêu đề của mail theo mẫu Vị trí ứng tuyển – Họ tên. VD Chuyên viên kiếm tìm mặt bằng – Nguyễn Văn A. Hoặc đơn giản hơn bạn sở hữu thể tạo CV online và ứng tuyển tại website Nộp giấy tờ bản cứng trực tiếp sở hữu văn phòng doanh nghiệp Vingroup, hoặc văn phòng tổ chức thành viên nơi trực tiếp ứng tuyển vị trí tuyển dụng. Tham khảo thêm kinh nghiệm tuyển dụng kế toán hiệu quả giấy tờ dự tuyển bao gồm giấy tờ bản mềm Theo cái và chỉ dẫn của Vingroup. giấy má bản cứng Sơ yếu lý lịch mang chứng nhận của phường/xã trong vòng 06 tháng sắp nhất. Giấy khai sinh công chứng. Giấy khám sức khỏe có dấu tròn trong 06 tháng sắp nhất. CMND công chứng 02 bản. Photocopy sổ hộ khẩu. xác nhận của Công an về việc ko có tiền án, tiền sự. 04 ảnh 3*4. Bằng cấp, chứng chỉ với liên quan. Mã số thuế cá nhân nếu có. Số bảo hiểm nếu có. ứng cử viên lưu ý cần ghi rõ tên và mã số vị trí tuyển dụng, e-mail, điện thoại địa chỉ ngoài bìa giấy tờ dự tuyển. Mang các ứng viên đã khiến cho việc ở các đơn vị khác, cần chú ý ghi rõ tên, địa chỉ của đơn vị đó và điện thoại, e-mail địa chỉ của người đảm trách trực tiếp. Xem thêm kinh nghiệm tuyển dụng viettel cho các doanh nghiệp Vòng 2 Phỏng vấn trực tiếp Sau tối đa 7 ngày kể từ ngày ứng viên nộp đơn thi tuyển vào Vingroup, tổ chức sẽ thông báo kết quả đến các ứng viên trúng tuyển. Thông báo về thời kì và địa điểm của vòng phỏng vấn thứ nhất sẽ được doanh nghiệp thông báo qua mail hoặc điện thoại trực tiếp. ứng cử viên sẽ được phỏng vấn bởi một hội đồng gồm 3 người, trong ấy sở hữu cả chuyên gia nước ngoài. Nội dung phỏng vấn vòng 1 như vậy với nội dung thi chương trình “Thực tập sinh Tài năng”. Trong quá trình phỏng vấn, người tìm việc có thể phải trả lời thắc mắc bằng tiếng Anh. Việc chuẩn bị kỹ năng giao du Anh ngữ là cần thiết để ứng viên hoàn thành phải chăng vòng phỏng vấn của mình. có một số vị trí tuyển dụng, kế bên vòng phỏng vấn thứ nhất đơn vị buộc phải ứng viên tham dự bài thi viết. Các bài thi viết được lập ra có mục đích kiểm tra kiến thức chuyên môn và các kỹ năng của ứng viên. Bên cạnh đó, đừng quên tham khảo thêm bài viết kinh nghiệm tuyển dụng samsung cho các nhà tuyển dụng không chuyên. Vòng 3 Vòng thi tuyển Vingroup sẽ trực tiếp thông tin thông báo trúng tuyển tới từng ứng viên. Các ứng cử viên không trúng tuyển sẽ ko được nhận thông báo. Thời gian nhận kết quả là tối đa 3 ngày sau thời khắc ứng viên tham gia vòng phỏng vấn thứ nhất. người tìm việc sẽ được cán bộ điều hành vị trí tuyển dụng trực tiếp phỏng vấn. Thắc mắc phỏng vấn là những kiến thức chuyên sâu hơn về vị trí tuyển dụng, thông tin cụ thể về các đề nghị của công tác. Tùy thuộc vào vị trí tuyển dụng và các đợt tuyển dụng khác nhau, thời kì của phỏng vấn vòng một và phỏng vấn vòng hai mang thể diễn ra trong cùng 1 buổi. Xem thêm bài viết kinh nghiệm tuyển dụng ngân hàng Vòng 4 thương lượng luơng các người tìm việc trúng tuyển sẽ được Vingroup thông tin về lương, thưởng và các chế độ phúc lợi của tổ chức khi ứng viên chính thức nhận vị trí công việc. Đây là vòng đàm phán quyết định người tìm việc với được nhận vào làm cho việc tại Vingroup hay ko. khi vòng đàm phán những chính sách lương thưởng thành công, Vingroup sẽ gửi tới viên chức giấy tờ tuyển dụng bao gồm Thư mời khiến việc gồm thời kì và địa điểm khiến việc cụ thể. hướng dẫn một số quy định cơ bản mà viên chức cần thực hiện trong quá trình thử việc. sở hữu các san sớt trên đây, Việc khiến 24h kỳ vọng bạn sẽ giúp bạn sở hữu thêm kinh nghiệm để tự tín xin việc và trở thành thành viên của Vingroup. Last 24 hoursLast 3 daysLast 7 daysLast 14 days1,166, 286,500, 207,400, 1610,000, 1116,000, 5Full-time 30Temporary 5Contract 1Hà Nội 84Kiên Giang 20Thành phố Hồ Chí Minh 19Khánh Hòa 14VINMEC 68Poly English School 60VINPEARL 31jobsgo recruit 13Tiếng Việt 189English 1Sort by relevance - date190 jobs Kỹ năng sử dụng tin học Word & Excel tốt. View all VINMEC jobs - Việt Nam jobs - Chuyên Viên Tiếng Anh jobs in Việt NamSalary Search thư ký chuyên môn tiếng Anh/Pháp salaries in Việt Nam Bệnh viện Đa khoa Quốc tế Vinmec Nha Trang là bệnh viện thứ tư trong Hệ thống Y tế Vinmec chính thức đi vào hoạt động trên toàn quốc. Yêu cầu của vị trí. View all VINMEC jobs - Khánh Hòa jobs - Dược Sĩ jobs in Khánh HòaSalary Search Nha Trang thông báo Dược sĩ cao đẳng salaries in Khánh Hòa Chế độ ưu đãi cho con học ở Vinschool từ mầm non đến THPT. Có kinh nghiệm làm bếp tại các nhà hàng, khách sạn, trường học....phụ bếp hoặc nấu chính. View all Vinschool jobs - Hà Nội jobs - Nhân Viên Bếp Chính jobs in Hà NộiSalary Search Nhân viên Bếp Phụ bếp & Bếp chính salaries in Hà Nội Bệnh viện Đa khoa quốc tế Vinmec Times City tự hào sở hữu cơ sở hạ tầng cao cấp, trang thiết bị hiện đại bậc nhất cùng đội ngũ bác sỹ, chuyên gia y tế có trình… View all VINMEC jobs - Việt Nam jobs - Chuyên Viên C&B jobs in Việt NamSalary Search Bệnh viện ĐKQT Vinmec Times City C&B salaries in Việt Nam Triển khai SMS marketing trong một số trường hợp dịch bệnh bùng phát hay có những vấn đề nóng Vinmec cung cấp thông tin tư vấn. View all VINMEC jobs - Việt Nam jobs - Chuyên Viên Digital Marketing jobs in Việt NamSalary Search chuyên viên digital marketing salaries in Việt Nam Chế độ ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ của các Công ty thành viên của Tập đoàn. Hoặc tốt nghiệp các chuyên ngành khác nhưng đang theo học văn bằng 2 chuyên ngành… View all Vinschool jobs - Thành phố Hồ Chí Minh jobs - Giáo Viên Tiếng Anh Mầm Non jobs in Thành phố Hồ Chí MinhSalary Search Giáo viên Tiếng Anh Mầm non salaries in Thành phố Hồ Chí Minh Giới thiệu Bệnh viện và Khoa Xét nghiệm. Bệnh viện Đa khoa Quốc tế Vinmec Nha Trang là bệnh viện thứ tư trong Hệ thống Y tế Vinmec chính thức đi vào hoạt động… View all VINMEC jobs - Khánh Hòa jobs - Kỹ Thuật Viên Xét Nghiệm jobs in Khánh HòaSalary Search Bệnh viện ĐKQT Vinmec Nha Trang thông báo Kỹ thuật viên Xét nghiệm salaries Bệnh viện Vinmec Phú Quốc có quy mô m2 với 6 tầng nổi, quy mô gần 150 giường bệnh, 11 phòng chức năng và 10 chuyên khoa cùng hệ thống máy móc, trang… View all VINMEC jobs - Kiên Giang jobs - Dược Sĩ jobs in Kiên GiangSalary Search Phú Quốc thông báo Dược sĩ lâm sàng salaries in Kiên Giang Công việc thực hiện. Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại cùng vị trí hoặc tương đương trong môi trường y tế ngoài công lập. View all VINMEC jobs - Khánh Hòa jobs - Thư Ký Hành Chính jobs in Khánh HòaSalary Search Bệnh viện Vinmec Central Park thông báo thư ký hành chính salaries Có kinh nghiệm 1 năm làm việc biên phiên dịch tại các Doanh nghiệp nước ngoài hoặc trong môi trường y tế. View all VINMEC jobs - Việt Nam jobs - Thư Ký jobs in Việt NamSalary Search thư ký chuyên môn salaries in Việt Nam + Trường Trung học Vinschool Harmony - Phúc Đồng - Long Biên - Hà Nội. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban giám hiệu. View all Vinschool jobs - Hà Nội jobs - Trợ Lý Ban Giám Đốc jobs in Hà NộiSalary Search Trợ lý Ban Giám hiệu salaries in Hà Nội Dịch và chuẩn bị các báo cáo y tế theo yêu cầu của khách hàng, các thủ tục giấy tờ cần thiết trong quá trình lưu viện của bệnh nhân. View all VINMEC jobs - Việt Nam jobs - Chuyên Viên Tiếng Anh jobs in Việt NamSalary Search thư ký chuyên môn tiếng Anh salaries in Việt NamPeople also searched Nổi danh với những trung tâm thương mại sầm uất, khu nghỉ dưỡng sang trọng, hay những căn hộ tiện nghi, Vingroup; dưới sự lãnh đạo của nhà tỷ phú Phạm Nhật Vượng trở thành một trong những tập đoàn tư nhân quyền lực nhất Việt Nam; bao trùm rộng khắp nhiều lĩnh vực kinh doanh. Tuy vậy, quy trình thi tuyển và môi trường làm việc tại Vingroup vẫn là vấn đề được nhiều ứng viên quan tâm khi tìm hiểu về doanh nghiệp. Vì vậy, hãy cùng TopCV khám phá những điều cần biết về việc làm tại Vingroup nhé! >> Tạo CV chuẩn để ứng tuyển Vingroup tại đây. Những điều cần biết về thi tuyển và làm việc tại Vingroup Vingroup, tiền thân là tập đoàn Technocom, được thành lập năm 1993 mang mơ ước của những người Việt trẻ tuổi hoạt động trong lĩnh vực thực phẩm. Với thương hiệu mì gói Mivina, Technocom thành công rực rỡ và trở thành một trong những doanh nghiệp hàng đầu tại thị trường Ukraina. Đầu những năm 2000, Technokom quay trở về Việt Nam đầu tư với sự thành lập của Vincom và Vinpearl. Trung tâm thương mại Vincom thuộc tập đoàn Vingroup Trong lĩnh vực bất động sản, Vingroup cho ra mắt và mở rộng những tổ hợp trung tâm thương mại – chung cư nhà ở hạng sang mới như Vincom Mega Mall Royal City, Times City,… Từ năm 2013, Vingroup nỗ lực đa dạng hóa lĩnh vực hoạt động của mình với sự ra mắt của các thương hiệu như Vinschool – hệ thống giáo dục liên cấp, Vinhomes – thương hiệu bất động sản nhà ở dịch vụ hạng sang, VinDS – chuỗi bán lẻ thời trang, mỹ phẩm, phụ kiện, VinPro – chuỗi siêu thị điện máy. Tháng 9/2017, Vingroup đi xa hơn với việc thành lập Vinfast, thương hiệu sản xuất phụ tùng và các bộ phận phụ trợ xe có động cơ và động cơ xe. Khởi nguồn với hoạt động sản xuất và kinh doanh thực phẩm cùng những nỗ lực vươn mình không ngừng nghỉ; Vingroup dần dần chứng tỏ tham vọng của mình là Tập đoàn kinh tế tư nhân hàng đầu Việt Nam. Năm 2016, Vingroup lọt vào top 3 “Thương hiệu có giá trị nhất Việt Nam” với ước tính giá trị lên đến 299,3 triệu USD theo Forbes Việt Nam. Vingroup cũng nhiều năm liên tiếp có mặt trong danh sách “Nơi làm việc tốt nhất” về Bất động sản; bán lẻ và du lịch theo khảo sát của Anphabe/Nielsen. Thi tuyển vào Vingroup Để thi tuyển vào Vingroup, ứng viên có thể lựa chọn nhiều những phương thức ứng tuyển đa dạng phù hợp với kinh nghiệm và năng lực bản thân. Với những sinh viên mới ra trường hoặc ít kinh nghiệm mong muốn thi tuyển và trải nghiệm trong môi trường thực tế tại Vingroup, ứng viên có thể tham gia ứng tuyển trong chương trình “Thực tập sinh Tài năng” thường niên. Với những ứng viên dày dặn kinh nghiệm, hoặc đã sở hữu kỹ năng chuyên môn vững có thể trực tiếp thi tuyển vào Vingroup theo nhu cầu của doanh nghiệp. Trong bài viết này, TopCV xin chia sẻ các phương thức khác nhau để ứng tuyển vào Vingroup. 1. Chương trình tuyển dụng “Thực tập sinh Tài năng” Với mong muốn tạo cơ hội cho các bạn sinh viên năm cuối hoặc mới ra trường được thử sức mình trong môi trường làm việc thực tế; Vingroup hàng năm đều tổ chức chương trình thi tuyển “Thực tập sinh tài năng”. Chương trình dành cho các ứng viên tham gia thực tập tại những vị trí như Marketing, nghiên cứu thị trường; design, nhân sự – đào tạo,… >>Tạo CV chuẩn để ứng tuyển Vingroup tại đây. Chương trình thi tuyển tại Vingroup “Thực tập sinh tài năng” Đối tượng tuyển dụng + Sinh viên năm ba, năm cuối các trường đại học trong nước và nước ngoài, hoặc ứng viên có không quá 2 năm kinh nghiệm, ưu tiên làm việc full-time. Yêu cầu tuyển dụng + Điểm trung bình chung trên hoặc tương đương. + Trung thực, có thái độ làm việc tích cực, ham học hỏi, biết lắng nghe. + Thành thạo tiếng Anh và tin học văn phòng MS Word, Excel,…. + Có mong muốn phát triển sự nghiệp trong các lĩnh vực hoạt động của Tập đoàn. + Với từng vị trí tuyển dụng, Vingroup có những yêu cầu thi tuyển riêng biệt, như sử dụng phần mềm đồ họa chuyên dụng với designer,… Lợi ích khi tham gia chương trình + Có cơ hội được đào tạo và rèn luyện tại môi trường làm việc nhiều thử thách và chuyên nghiệp. + Được chia sẻ về con đường phát triển nghề nghiệp và chuyên môn. + Có cơ hội được giữ lại trở thành nhân viên chính thức, hoặc được đào tạo để nắm giữ các vị trí quản lý của Tập đoàn. + Được nhận hỗ trợ thực tập tương đương 50% lương nhân viên chính thức. Quy trình tuyển dụng Khác với nhiều doanh nghiệp lớn; chương trình thi tuyển vào Vingroup dành cho thực tập sinh thường niên chỉ bao gồm 2 vòng tuyển dụng. Tuy vậy, sự khó khăn và mức độ cạnh tranh của chương trình đều không thua kém bất kỳ công ty danh tiếng nào. Vòng tuyển dụng Thời gian Nội dung 1. Vòng 1 Nộp hồ sơ ứng tuyển Trong 1 tháng + Ứng viên đọc mô tả công việc và các yêu cầu liên quan tới công việc trong chương trình “Thực tập sinh tài năng”; trên Website tuyển dụng của Vingroup. + Ứng viên có nhu cầu thi tuyển vào Vingroup qua chương trình tuyển thực tập sinh gửi CV trực tuyến qua mail theo mẫu “Vị trí ứng tuyển – Họ và tên”. VD TTS Digital Marketing – Nguyễn Văn A. + Ứng viên cần lưu ý deadline của vòng nộp hồ sơ ứng tuyển, tránh việc nộp hồ sơ trễ; bởi Vingroup là doanh nghiệp nổi tiếng với những nguyên tắc và “kỷ cương” trong công việc. Mọi hồ sơ nộp quá hạn đều không được chấp nhận. + Trong vòng thi tuyển này, để tạo ấn tượng ban đầu thật tốt với nhà tuyển dụng Vingroup; hãy bắt đầu với một bản CV chuyên nghiệp. Nội dung CV chỉ nên gói gọn trong 1 trang giấy A4, tránh sự lan man, dài dòng. Hãy tham khảo những mẫu CV độc-lạ-đẹp và cách viết CV hoàn toàn miễn phí ngay tại đây 2. Vòng 2 Phỏng vấn đánh giá năng lực Trong 1 tuần + Sau quá trình sàng lọc hồ sơ ứng tuyển các vị trí thực tập sinh; Vingroup sẽ thông báo kết quả chỉ cho những ứng viên đạt yêu cầu; để họ chuẩn bị bước vào vòng phỏng vấn đánh giá năng lực. + Tại vòng thi tuyển này, ứng viên sẽ được phỏng vấn bởi một hội đồng gồm 3 người. Trong hội đồng phỏng vấn, ứng viên có thể phải trả lời câu hỏi bằng tiếng Anh; và được phỏng vấn bởi người ngoại quốc. + Nội dung phỏng vấn xoay quanh thông tin cá nhân, như quá trình học tập bao gồm thông tin trường đại học nơi bạn đang theo học; gia cảnh như địa điểm sinh sống, thông tin gia đình,…; kinh nghiệm làm việc đã từng làm việc tại những doanh nghiệp nào,…; và cả những kiến thức chuyên môn phục vụ cho vị trí ứng tuyển. + Vòng phỏng vấn trong chương trình tuyển thực tập sinh tại Vingroup được đánh giá là thoải mái; người phỏng vấn tạo nhiều cơ hội cho các ứng viên được thể hiện năng lực của mình để thuyết phục hội đồng cho vị trí tuyển dụng. Tuy nhiên, với yếu tố ngoại ngữ cần có trong quá trình phỏng vấn; các bạn ứng viên cần trau dồi khả năng giao tiếp Anh ngữ để có sự thể hiện tốt nhất. + Kết quả của vòng phỏng vấn sẽ được thông báo tối đa sau 1 tuần, kể từ thời điểm ứng viên tham gia phỏng vấn. Với những thí sinh trúng tuyển; họ sẽ chính thức bước vào chương trình tuyển dụng “Thực tập sinh tài năng”; và có cơ hội nhận được nhiều lợi ích từ việc thực tập tại Vingroup. >> CV Mẫu chuẩn để ứng tuyển Vingroup tại đây. 2. Tuyển dụng trực tiếp Với chương trình “Thực tập sinh Tài năng”, các bạn sinh viên đang ngồi trên ghế nhà trường; hoặc mới ra trường muốn trau dồi kinh nghiệm tại môi trường làm việc thực tế. Còn với những ứng viên có năng lực, nhiều năm kinh nghiệm; muốn thể hiện mình trong môi trường làm việc cạnh tranh; những vị trí công việc ở chương trình thi tuyển vào Vingroup theo phương thức trực tiếp luôn là lựa chọn hàng đầu cho việc ứng tuyển. Những vị trí công việc cần tuyển; Vingroup đều đăng tải mô tả công việc; và yêu cầu tuyển dụng trên Website tuyển dụng của công ty. Trong bài viết này, TopCV xin gửi những chia sẻ về quy trình thi tuyển vào Vingroup. Thi tuyển vào Vingroup theo phương thức trực tiếp Vòng tuyển dụng Nội dung 1. Vòng 1 Nộp đơn ứng tuyển + Ứng viên truy cập trang tuyển dụng của Vingroup hoặc thông tin ứng tuyển vị trí tuyển dụng trên các trang thông tin việc làm như + Sau khi đọc mô tả việc làm, ứng viên quan tâm tới vị trí có thể tham gia thi tuyển vào Vingroup qua nhiều phương thức khác nhau * Gửi hồ sơ dự tuyển bao gồm CV; thông qua mail về địa chỉ email tuyển dụng của Vingroup, tiêu đề của mail theo mẫu Vị trí ứng tuyển – Họ tên. VD Chuyên viên Tìm kiếm mặt bằng – Nguyễn Văn A. * Nộp hồ sơ bản cứng trực tiếp với văn phòng công ty Vingroup; hoặc văn phòng công ty thành viên nơi trực tiếp ứng tuyển vị trí tuyển dụng. * Với một số vị trí tuyển dụng, Vingroup cho phép ứng viên ứng tuyển thông qua việc đăng ký theo link có sẵn; hoặc gửi SMS theo cú pháp cho trước. + Hồ sơ dự tuyển bao gồm * Hồ sơ bản mềm Theo mẫu và hướng dẫn của Vingroup. * Hồ sơ bản cứng – Sơ yếu lý lịch có chứng nhận của phường/xã trong vòng 6 tháng gần nhất – Giấy khai sinh công chứng – Giấy khám sức khỏe có dấu tròn trong 06 tháng gần nhất – CMND công chứng 02 bản – Photocopy Sổ Hộ khẩu – Xác nhận của Công an V/v Không có tiền án, tiền sự – 4 ảnh 3*4 – Bằng cấp, chứng chỉ – Mã số thuế cá nhân nếu có – Số bảo hiểm nếu có + Ứng viên lưu ý cần ghi rõ tên và mã số vị trí tuyển dụng; e-mail, điện thoại liên hệ ngoài bìa hồ sơ dự tuyển. Với những ứng viên đã làm việc ở các doanh nghiệp khác, cần chú ý ghi rõ tên, địa chỉ của Công ty đó; và điện thoại, e-mail liên hệ của người phụ trách trực tiếp. + Trong vòng tuyển dụng này, ứng viên cần lưu ý xây dựng cho mình một bản CV ấn tượng; độc đáo và chuyên nghiệp nhất để “ghi điểm” trong mắt nhà tuyển dụng Vingroup. 2. Vòng 2 Phỏng vấn vòng 1 + Sau tối đa 7 ngày kể từ ngày ứng viên nộp đơn thi tuyển vào Vingroup; doanh nghiệp sẽ thông báo kết quả tới những ứng viên trúng tuyển. Thông tin về thời gian; và địa điểm của vòng phỏng vấn thứ nhất sẽ được công ty thông báo qua mail; hoặc điện thoại trực tiếp. + Khi thi tuyển vào Vingroup, ứng viên sẽ được phỏng vấn bởi một hội đồng gồm 3 người; trong đó có cả người ngoại quốc. Nội dung phỏng vấn vòng 1 chủ yếu xoay quanh những chủ đề như vài nét về bản thân; quá trình học tập, đôi nét về gia đình,…, kiến thức chuyên môn và kiến thức về doanh nghiệp. + Trong quá trình phỏng vấn, ứng viên có thể phải trả lời câu hỏi bằng tiếng Anh. Việc chuẩn bị kỹ năng giao tiếp Anh ngữ là cần thiết để ứng viên hoàn thành tốt vòng phỏng vấn. + Không khí vòng phỏng vấn thứ nhất được các ứng viên đánh giá là thoải mái, nhẹ nhàng; tạo điều kiện cho ứng viên có cơ hội thể hiện mình. Tuy nhiên, với việc Vingroup nổi tiếng là công việc có kỷ cương, kỷ luật nghiêm; ứng viên cần thể hiện mình với một thái độ nghiêm túc, cầu thị và đúng mực. + Với một số vị trí tuyển dụng, bên cạnh vòng phỏng vấn thứ nhất công ty yêu cầu ứng viên tham gia bài thi viết. Những bài thi viết được lập ra với mục đích kiểm tra kiến thức chuyên môn và các kỹ năng của ứng viên; thể hiện như một phương thức bổ sung cần thiết để đánh giá năng lực thi sinh thi tuyển vào Vingroup. 3. Vòng 3 Phỏng vấn vòng 2 + Với những ứng viên vượt qua vòng phỏng vấn thứ nhất; Vingroup sẽ trực tiếp thông báo thông tin trúng tuyển tới ứng viên. Những ứng viên không trúng tuyển sẽ không được nhận thông báo. Thời gian nhận kết quả là tối đa 3 ngày sau thời điểm ứng viên tham gia vòng phỏng vấn thứ nhất. + Tại vòng phỏng vấn thứ hai, ứng viên sẽ được cán bộ quản lý vị trí tuyển dụng trực tiếp phỏng vấn. Câu hỏi phỏng vấn là những kiến thức chuyên sâu hơn về vị trí tuyển dụng, thông tin cụ thể về những yêu cầu của công việc. + Tùy thuộc vào vị trí tuyển dụng và các đợt tuyển dụng khác nhau, thời gian của phỏng vấn vòng 1 và phỏng vấn vòng 2 có thể diễn ra trong cùng 1 buổi. Đồng thời, thứ tự của các vòng thi tuyển vào Vingroup cũng có sự thay đổi nhất định. 4. Vòng 4 Đàm phán lương, chế độ phúc lợi; các thủ tục nhận công việc + Sau vòng phỏng vấn thứ hai, những ứng viên trúng tuyển sẽ được Vingroup thông báo về lương, thưởng và các chế độ phúc lợi của doanh nghiệp khi ứng viên chính thức nhận vị trí công việc. Đây là vòng đàm phán quyết định ứng viên có được nhận vào làm việc tại Vingroup hay không. + Khi vòng đàm phán các chính sách lương thưởng thành công, Vingroup sẽ gửi tới nhân viên Thủ tục tuyển dụng bao gồm * Thư mời làm việc gồm thời gian và địa điểm làm việc cụ thể. * Hướng dẫn một số quy định cơ bản mà nhân viên cần thực hiện trong quá trình thử việc. Nhìn chung, quy trình thi tuyển vào Vingroup thể hiện sự quy củ, chặt chẽ; và nguyên tắc trong tuyển dụng. Ứng viên ứng tuyển vào các vị trí công việc tại công ty cần lưu ý theo sát các vòng phỏng vấn; tránh trường hợp bị lỡ các khoảng deadline của mỗi vòng thi tuyển. Môi trường làm việc tại Vingroup Theo khảo sát của Anphabe/Nielsen, Vingroup trong năm 2016 vinh dự lọt vào danh sách “Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam”; trong ba lĩnh vực hoạt động cốt lõi của doanh nghiệp Bất động sản, Bán lẻ và Du lịch. Đây là năm thứ 3 liên tiếp, Vingroup hiện diện trong top 100 doanh nghiệp có môi trường làm việc; và phát triển cá nhân hàng đầu cho người lao động. Môi trường làm việc tại Vingroup luôn được đánh giá là môi trường cạnh tranh; dành cho những người dám nghĩ dám làm; với khát khao được cống hiến và thể hiện mình. Với hàng chục trung tâm thương mại hoạt động tại các thành phố lớn tại Việt Nam; đồng thời sở hữu khu du lịch nghỉ dưỡng cao cấp Vinpearl; môi trường làm việc tại Vingroup còn thể hiện sự sang trọng, đẳng cấp; và là niềm mơ ước của bất kỳ một người lao động nào mong muốn được trải nghiệm tại đây. Không gian làm việc tại Vingroup Khi làm việc tại các trung tâm thương mại tại Vincom; bạn sẽ được trải nghiệm một không gian làm việc rộng lớn; được trang hoàng đẹp mắt, đặc biệt trong những dịp lễ, tết, năm mới. Với Vincom Center Royal City là không gian xanh rực rỡ sắc hoa; bên cạnh những chạm khắc tinh sảo, mang màu sắc châu Âu. Tại Royal City, công trình trung tâm và nổi bật nhất chính là thác nước trong nhà khổng lồ; cao tới 14m được đặt bên trong khu trung tâm thương mại. Tổng diện tích lên tới m2 và cổng chào được trang hoàng thường xuyên theo dịp; khiến bất kỳ nhân viên nào cũng cảm thấy tự hào và hãnh diện khi được làm việc tại môi trường này. Không gian làm việc tại Trung tâm thương mại Vincom Royal City Tại Times City, bên cạnh môi trường làm việc rộng lớn với dòng sông nhân tạo dài 400m và không gian quần thể xanh; người lao động còn có thể cống hiến giá trị năng lực của mình tại khu thủy cung hiện tại và lớn nhất Việt Nam. Đường hầm thủy cung có một không hai có thể chinh phục bất kỳ ai; khiến họ mong muốn được trở thành một phần trong đại gia đình Vincom Center Times City. Không gian làm việc tại Vincom Center Times City Tại các trung tâm thương mại, người lao động còn có cơ hội phục vụ số lượng khách hàng tham quan, mua sắm; và sử dụng dịch vụ lên đến người/ngày. Bởi vậy, môi trường làm việc tại Vincom đem đến cho người lao động sự trải nghiệm đáng có; không chỉ giúp họ phát huy nhiều những kỹ năng phát triển cá nhân như kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, xử lý tình huống,…; mà còn là sự thử thách bản thân, vượt qua giới hạn, áp lực và trở nên trưởng thành hơn. Nhân viên làm việc tại Vingroup Bên cạnh các trung tâm thương mại Vincom ở những thành phố lớn; người lao động có thể trải nghiệm môi trường làm việc tại Vinpearl; khu nghỉ dưỡng sinh thái sang trọng của tập đoàn Vingroup. Với bãi tắm biển xanh trong, khu nghỉ dưỡng khách sạn hạng sang, khu vui chơi giải trí rộng lớn; và cơ hội được phục vụ những vị khách du lịch giàu có đến từ nhiều quốc gia trên thế giới, được làm việc tại Vinpearl là cơ hội có một không hai; đem đến nhiều những kinh nghiệm thú vị và hấp dẫn, không đâu sánh bằng. Không gian làm việc tại khu du lịch nghỉ dưỡng Vinpearl Tại Vinmart, Vinpro hay VinKC, người lao động có cơ hội được trải nghiệm trong môi trường làm việc chuyên nghiệp; làm quen với mô hình bán lẻ cao cấp, nâng cao kỹ năng bán hàng và quản lý hàng hóa; trong không gian làm việc rộng lớn và quy mô phục vụ khách hàng lên đến hàng chục nghìn lượt mỗi ngày. Môi trường làm việc tại Vinmart Văn phòng làm việc tại Vingroup nổi bật với phong cách đơn giản và mang hướng nghiêm túc. Thiết kế văn phòng hoàn toàn theo kiểu truyền thống; tường được sơn màu trắng và các dãy bàn ngăn cách nhau. Sự gọn gàng và chuyên nghiệp trong phong cách thiết kế này là điểm nổi bật; dễ nhận thấy khi bạn đánh giá về không gian làm việc tại văn phòng Vingroup. Tuy nhiên, phong cách làm việc này không thực sự phù hợp cho việc phát triển sự sáng tạo; và ý tưởng cho các nhân viên làm việc trong những lĩnh vực đòi hỏi sự bứt phá; vượt khỏi “rào chắn” như marketing hay designer. Không gian làm việc tại văn phòng Vingroup Lương, thưởng và chế độ phúc lợi Làm việc tại Vingroup, bạn sẽ nhận được mức lương thưởng hoàn toàn xứng đáng với năng lực làm việc của mình. Theo báo cáo thường niên của Tập đoàn Vingroup trong năm 2015; mức lương trung bình của người lao động đang làm việc tại Vingroup lên tới mức 9,3 triệu đồng/người/tháng. Đây là mức lương thưởng cao, hấp dẫn; xứng tầm là một doanh nghiệp lớn hoạt động tại Việt Nam của Vingroup. Trong các năm hoạt động, mức lương của Vingroup dành cho người lao động đều ổn định trong mức từ 7,5 triệu đồng/năm đến 10 triệu đồng/năm. Năm 2010 2011 2012 2013 2014 2015 Thu nhập bình quân triệu đồng / người / tháng 8,5 9,1 7,8 9,1 10,0 9,3 Nhân viên làm việc tại Vingroup bắt đầu một ngày bằng chính những chuyến xe tuyến đưa đón họ đến Trụ sở chính của doanh nghiệp. Đây là đặc quyền của người lao động làm việc tại Vingroup; mà không phải bất kỳ cán bộ nhân viên nào cũng được hưởng trong suốt quá trình cống hiến lao động của họ. Xe đưa cán bộ nhân viên Vingroup làm việc Chế độ phúc lợi của doanh nghiệp dành cho người lao động làm việc tại Vingroup cũng thuộc hàng tốt nhất trong các công ty hoạt động tại Việt Nam. Khi làm việc tại Vingroup, cán bộ nhân viên có cơ hội được chăm sóc sức khỏe tại bệnh viện 5 sao Vinmec; hay được nghỉ dưỡng tại các khu du lịch 5 sao Vinpearl; và được chăm sóc con cái tại hệ thống trường học Vinschool. Chế độ phúc lợi dành cho nhân viên làm việc tại Vingroup Về hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Vingroup chú trọng tổ chức các chương trình đào tạo kỹ năng nghiệp vụ cho nhân viên đang làm việc tại Vingroup; thông qua cả các chương trình đào tạo nội bộ, lẫn việc sử dụng các chương trình đào tạo từ nguồn bên ngoài. Các chương trình đào tạo được Vingroup sử dụng trong hoạt động phát triển nhân lực như đào tạo kỹ năng giao tiếp, đào tạo về an toàn vệ sinh lao động; an toàn phòng cháy chữa cháy, tiếng Anh giao tiếp, dịch vụ khách hàng, nghiệp vụ văn thư, chính sách bảo hiểm, thuế,;quản lý bất động sản, các khóa học ngắn ngày để bổ sung kiến thức chuyên môn và rèn luyện kỹ năng cho các phòng ban chuyên môn… Đặc biệt, các chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng nghề cho cán bộ nhân viên khối Dịch vụ khu vực Vincom, Vinpearl được tổ chức liên tục và thường xuyên. Các chương trình đào tạo kỹ năng quản lý, tổ chức công việc cho các cấp Lãnh đạo từ cấp Giám sát trở lên; và các hoạt động phát triển tinh thần đồng đội, kỹ năng phối hợp; làm việc nhóm hiệu quả cũng thường xuyên được tổ chức. Hoạt động đào tạo và phát triển nhân lực tại Vingroup Văn hóa doanh nghiệp – Môi trường làm việc tại Vingroup nổi bật với tinh thần thượng tôn kỷ luật, tôn trọng nguyên tắc. Văn hóa làm việc tại Vingroup là sự chuyên nghiệp; thể hiện qua 6 giá trị cốt lõi Tín – Tâm – Trí – Tốc – Tinh – Nhân. Chính 6 giá trị cốt lõi này chính là kim chỉ nam để cán bộ nhân viên trong doanh nghiệp điều chỉnh mọi hành vi của mình. Môi trường làm việc tại Vingroup đã hình thành văn hóa làm việc tốc độ cao, hiệu quả; và tuân thủ kỷ luật, tạo nên sức mạnh tổng hợp giúp Vingroup phát triển trong mọi lĩnh vực hoạt động. Văn hóa làm việc tại Vingroup – Môi trường làm việc tại Vingroup là môi trường chuyên nghiệp, nghiêm túc và nguyên tắc. Tại doanh nghiệp, tất cả cán bộ nhân viên làm việc tại Vingroup đều phải chấp hành bảng nội quy; mà doanh nghiệp đã đặt ra. Mọi cán bộ nhân viên khi làm việc tại văn phòng Vingroup; hay tại khu vực dịch vụ đều phải mặc trang phục theo quy định áo sơ mi trắng quần tây cho nam, áo sơ mi trắng váy tới gối cho nữ, hoặc đồng phục; không có sự linh hoạt và không chấp nhận ngoại lệ. Trong giờ làm việc hành chính, nhân viên làm việc tại Vingroup phải scan vân tay vào buổi sáng và lúc ra về vào buổi chiều; mỗi lần đi muộn sẽ bị phạt 100 nghìn đồng. Trong văn phòng có những đội thanh tra, với phong cách làm việc như những đội kiểm tra kỷ luật nề nếp; những nhân viên làm việc riêng trong giờ hành chính sẽ bị phạt theo phương thức trừ phần trăm lương. – Trẻ hóa đội ngũ cán bộ nhân viên đang làm việc tại công ty. Lãnh đạo của trung tâm thương mại Vingroup là một thanh niên trẻ sinh năm 1992. Điều này thể hiện khát vọng thay đổi, chuyển mình; mong muốn bắt kịp với xu thế phát triển hiện đại của Vingroup; doanh nghiệp vốn nổi tiếng với đội ngũ nhân sự “già”. Hàng năm, Vingroup luôn tổ chức những hoạt động truyền thống; team building nhằm duy trì và phát triển văn hóa doanh nghiệp; cũng như cải thiện và nâng cao tinh thần làm việc của cán bộ nhân viên làm việc tại Vingroup. Lễ hội kỷ niệm ngày truyền thống Tập đoàn thường niên vào ngày 8/8 được Vingroup tổ chức với các hoạt động thi đua, hội diễn văn nghệ, thể thao, đại nhạc hội, trao thưởng; và vinh danh các cá nhân tập thể xuất sắc,… Hoạt động truyền thống của tập đoàn Vingroup Bên cạnh ngày truyền thống thành lập; các hoạt động văn hóa thể thao thường niên cũng là những hoạt động không thể thiếu hình thành nên văn hóa doanh nghiệp Vingroup. Những hoạt động này bao gồm “Ngày hội Sống khỏe” vào thứ 6 hàng tuần với các hoạt động bóng đá, nhảy Flashmob, nhảy Zumba,…; ”Ngày hội cuối Qúy” vào thứ 7 cuối cùng của quý với các hoạt động văn hóa, văn nghệ, dự tiệc, giao lưu,…; Vingroup’s Got Talent; ngày hội hiến máu;…. Chương trình Vingroup’s Got Talent – một hoạt động văn hóa tại Vingroup Những hạn chế tồn tại khi làm việc tại Vingroup Văn phòng làm việc nghiêm túc, nguyên tắc Hạn chế dễ nhận thấy nhất khi làm việc tại Vingroup đó chính là môi trường làm việc quá nghiêm túc và nguyên tắc. Từ văn phòng làm việc truyền thống, “một màu”; nhân sự khá lớn tuổi; nội quy làm việc theo nguyên tắc định sẵn; không khí làm việc thì yên ắng, tập trung;…, tất cả đều thể hiện sự chuyên nghiệp; nhưng đi kèm đó là sự cứng nhắc; và không phù hợp với những nhân viên có tư tưởng phóng khoáng và thích sự linh động. Sự gò bó, kỷ luật khi làm việc tại Vingroup còn được thể hiện ở đội phụ trách kỷ luật của Vingroup. Đội kỷ luật này hoạt động với nhiệm vụ phạt trực tiếp những nhân viên làm việc riêng; đi muộn, mắc sai phạm trong nội quy làm việc. Sự sáng tạo, trẻ trung và năng động không phải là điều bạn tìm thấy được khi làm việc tại Vingroup. Thay vào đó, sự nghiêm túc, chuyên nghiệp sẽ là những điểm bạn nhận được. Hạn chế còn tồn tại khi làm việc tại Vingroup Môi trường làm việc áp lực Bên cạnh môi trường làm việc quá nguyên tắc và cứng nhắc; môi trường áp lực chính là điểm hạn chế còn tồn tại khi làm việc tại Vingroup. Theo chia sẻ của những cựu nhân viên từng làm việc tại Vingroup, cán bộ nhân viên của công ty thường xuyên phải làm thêm giờ dù công ty không yêu cầu; bởi nếu không làm thêm, công việc sẽ bị tồn đọng, chồng chéo; và không thể kịp hoàn thành deadline. Nhiều nhân viên không thể dành được thời gian dành cho gia đình, thường xuyên phải làm cả ngày thứ 7. Đồng thời, Vingroup thường xuyên có những đợt tinh giảm biên chế; áp lực dành cho những nhân sự làm việc không hiệu quả là rất cao. Với những bạn thực tập sinh, hay nhân viên mới, làm việc tại Vingroup đòi hỏi sự chủ động học hỏi; bởi những cán bộ nhân viên tại Vingroup thường khá bận rộn và không có nhiều thời gian hướng dẫn, chỉ việc cho họ. Với một môi trường kỷ luật, nguyên tắc và khối lượng công việc lớn; những nhân viên mới, vốn cần thời gian để làm quen với môi trường thực tế; rất dễ gặp trường hợp đối mặt với áp lực dày đặc ngay trong những buổi làm việc đầu tiên. Nhìn chung, môi trường làm việc tại Vingroup phù hợp với những ứng viên ưa thích sự chuyên nghiệp, nghiêm túc; và nguyên tắc trong công việc. Thi tuyển tại Vingroup có nhiều phương thức tuyển dụng; tạo điều kiện thuận lợi cho nhiều đối tượng khác nhau ứng tuyển. Tuy vậy, những ứng viên mong muốn được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, sáng tạo; nên cân nhắc khi lựa chọn Vingroup làm “bến đỗ nghề nghiệp” của mình. Bài viết tổng hợp và tham khảo từ nhiều nguồn có thể còn nhiều thiếu sót, rất mong nhận được thêm thông tin góp ý, chia sẻ của các bạn để bổ sung cho những hiểu biết về Công ty Cổ phần Tập đoàn Vingroup. Mong rằng bài viết sẽ giúp bạn hiểu hơn về quy trình thi tuyển cũng như môi trường làm việc tại Vingroup. Cập nhật ngay những thông tin tuyển dụng hấp dẫn nhất hiện nay tại Để tìm kiếm cho mình những cơ hội việc làm mới, đừng quên sử dụng những template có sẵn, chuẩn chỉnh và đẹp mắt từ TopCV! ?Trải nghiệm MẪU CV MIỄN PHÍ Tải App TOPCV Mobile để có trải nghiệm tuyển dụng dễ dàng ngay trên IOS

thực tập sinh tại vingroup